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代缴杭州社保代买公积金,杭州本地社保代理机构,业务外包

收藏 2024-02-28

代缴杭州社保代买公积金,杭州本地社保代理机构,业务外包

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杭州淳安构建工伤调解协同体系 实现矛盾最

“多亏这么多部门伸出援手,让我这么快就拿到了赔付款,实在是太感谢了……”去年底,在浙江省杭州市淳安县务工的杨某拿到5.2万元工伤赔付款后,向该县人力社保局工作人员连声致谢。

去年11月初,某工地因赶工期,杨某临时被项目承包人找去工地上干活,可没想才干两天活,右手就摔骨折了。等他找到项目部索要工伤赔付时,由于用工时间短,项目承包人和建筑劳务公司相互扯皮,谁都不承认招用过他。劳务公司还推说是临时雇用不存在劳动关系,且杨某在另一工地参加了工伤保险,所以工伤赔付应由参保单位承担。杨某则认为,应由事发工伤所在的公司承担赔偿,双方争执无果。

为确认劳动关系能申请工伤认定,杨某四处找人查寻证据,工伤赔付诉求最终获得淳安县人社局的支持。该局整合局内部社会保障科、劳动保障维权中心、劳动人事争议仲裁院等科室,又联合住建、应急管理等部门,进行工伤认定的同时,组织协同会商处置。经协商,建筑劳务公司提前支付了杨某的工伤赔偿。

这起工伤矛盾处置过程中,该局不忘以案释法,给劳资双方宣讲《工伤保险条例》所规定的工伤待遇法律法规;且针对建筑劳务公司为赶工期临时用工如何规避风险,参加工伤保险进行了规范。

淳安县人社局针对未参保工伤事故普遍存在的提供材料难、调查取证难、认定后索取待遇难等问题,采取边认定边调解的处置方式,促使劳资双方在认定过程中知法明理;在劳动关系确认、工伤认定、行政复议和诉讼过程中协同劳动仲裁、住建、应急管理等部门,贯穿工伤认定全流程,建立“内整合外联动”机制,构建工伤调解协同体系,以全力维护工伤职工的合法权益,实现工伤矛盾最“优”最“快”解。

2023年,淳安县部门联动协同成功调解工伤案件27起,帮助工伤职工快速获得赔偿款190余万元。

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骏伯人力是中国最早从事第三方人力资源服务的专业机构之一,是业内的全国性知名品牌。主要提供社保外包、人才派遣、业务外包、高端猎头等服务。作为行业的领导者,骏伯人力受国家立法机构的邀请,参与行业的标准制定及相关立法工作,参与国家《工资支付保障条例》、《劳务派遣暂行规定》等法规的制定。

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